Overview
Personalreferentin/HR-Spezialistin m|w|d
Personalentwicklung | Administration | Recruiting
Einfluss nehmen und Transformationen bewirken
Wir suchen eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, die Freude daran hat, uns als attraktiven Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Eine zentrale Verantwortung liegt darin, die Personalentwicklung und das Recruiting voranzutreiben und somit einen erheblichen Beitrag zum Erfolg zu leisten. Sie haben ein Verständnis für New Work ebenso wie für die wirtschaftlichen Erfordernisse eines Produktionsbetriebs.
Der Leuchtturm einer dynamischen Arbeitswelt
Als Mentor und vertrauensvoller Ansprechpartner stehen Sie Mitarbeitern und Führungskräften in allen Fragen der Personalwirtschaft zur Verfügung. Sie identifizieren Verbesserungspotenziale und implementieren neue Konzepte – von Mitarbeitergesprächen bis zur Arbeitszeitflexibilisierung. Sie optimieren den Onboarding-Prozess und schaffen eine attraktive Arbeitsumgebung. Durch Ihren Sachverstand und Ihren feinen Sinn für Details tragen Sie zu einer positiven Unternehmenskultur bei.
Talente freisetzen
Unterstützen Sie das Potenzial und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter, damit wir gemeinsam wachsen und erfolgreich sind.
Kompetenz und Leidenschaft vereinen
Ihre Qualifikation umfasst ein Studium oder eine Weiterbildung im Bereich der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements oder in einem ähnlichen Gebiet. Sie können auf Berufserfahrung im Personalwesen eines produzierenden Unternehmens zurückblicken, sind auf das Recruiting und die Personalentwicklung spezialisiert und haben Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
Sie arbeiten zielorientiert, denken unternehmerisch und demonstrieren ein hohes Maß an Engagement.
Diese Stelle wird Ihnen viel Freude bereiten
Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Talent und Ihren Enthusiasmus für das Personalmanagement in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und den Erfolg aktiv mitzugestalten. Dabei genießen Sie Gestaltungsfreiheit, eine gute Work-Life-Balance und die Wertschätzung Ihrer Arbeit durch die Geschäftsleitung, der Sie direkt unterstellt sind.
Werden Sie Teil eines leidenschaftlichen Teams in einem Unternehmen der Medizintechnik, das sich dem stetigen Fortschritt verschrieben hat.
Ein ansprechendes Umfeld, in dem Sie viel bewegen dürfen
Unsere Nähe zu neuesten medizinischen Entwicklungen und stetigen Verbesserungen der Lebensqualität machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Durch digitalisierte Prozesse und moderne Arbeitsplätze bieten wir attraktive Karrieremöglichkeiten. Unser Standort besticht durch ländlichen Charme und gleichzeitige Nähe zu urbanen Zentren.
Die Details unseres reizvollen Angebots lassen sich am besten in einem ausführlichen persönlichen Gespräch mit unserem externen Berater, Herrn Peter Trappe, klären. Rufen Sie ihn an. Oder senden Sie ihm Ihre Bewerbung: jobs@hrkommunikation.de
Unsere Bewerber:innen-Hotline,
täglich bis 22 Uhr erreichbar,
auch am Wochenende:
+49 151 6122 1133
steripac GmbH
75365 Calw-Altburg
www.steripac.com
z.Hd. trappe | hr-kommunikation
Postfach 80 08 71 | 70508 Stuttgart
