Overview
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank!
Spezialist*in mit besonderer IT-Kompetenz in der Aufsicht über E-Geld- / Zahlungsinstitute / Kryptotätigkeiten
Berlin
Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet
ab sofort
Stellen-ID: 2024_0239_02
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Sie mögen herausfordernde, komplexe und tiefgehende Aufgaben? Sie verfügen über IT-Expertise zu den neuen und sich verändernden Geschäftsmodellen von FinTechs und bringen ein interdisziplinäres Know-how mit? Dann sind Sie bei uns in der Bankenaufsicht in unserem neuen Kompetenzzentrum E-Geld- / Zahlungsinstitute / Kryptotätigkeiten in Berlin richtig.
Arbeit von besonderem Wert:
Ihr Einsatz bei uns
Sie analysieren und bewerten Geschäftsmodelle von Instituten, die das E-Geld-Geschäft erbringen, Zahlungsdienste leisten und oder die Kryptoverwahrung bzw. Kryptowertpapierregisterführung durchführen und überwachen deren laufende Entwicklung.
Mit Ihrer IT-Expertise beurteilen Sie technologieneutral die Einhaltung der aufsichtlichen Anforderungen an die IT in Abhängigkeit von der konkreten Ausgestaltung des Geschäftsmodells der beaufsichtigten Institute.
Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Prüfung und Beurteilung der mit dem Einsatz von IT zusammenhängenden technischen Abläufe und Infrastrukturen in den beaufsichtigten Instituten.
Sie bearbeiten IT-bezogene Grundsatzfragen und agieren in Arbeitsgruppen oder Gremien zur Weiterentwicklung des Aufsichtsansatzes bei Themen mit IT-Bezug.
Als IT-Spezialist*in führen Sie im Rahmen einer proaktiven Aufsicht horizontale Analysen durch (z. B. zu verschiedenen Aspekten der Kryptogeschäfte sowie zu sich abzeichnenden neuen IT-Entwicklungen), mit dem Ziel, Trends bzw. Muster zu erkennen und Vorschläge für bankaufsichtliche Handlungsempfehlungen zu unterbreiten.
Besondere Werte:
Ihre Qualifikationen
Universitätsdiplom, Masterabschluss oder vergleichbarer Studienabschluss der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Berufserfahrung in der Beurteilung von IT-Infrastrukturen und technologischen Entwicklungen in der Finanzbranche, in der IT-Sicherheit oder als IT-Revisor sind von Vorteil
Idealerweise sehr gute Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
IT-Betrieb, IT-Administration, IT-Sicherheit (Netzwerk-, Server-, oder Client-Infrastruktur)
Prinzipien der Anwendungsentwicklung
Kryptographie
Kryptowerte und zugehöriger Technologien (Blockchain, Distributed Ledger Technology, Smart Contracts, Multi-Party-Computation, etc.)
Gute Kenntnisse
zu Zahlungsdiensten, zum E-Geld-Geschäft sowie zu Kryptowerten und deren Verwahrung (Wallets) einschließlich heterogener Geschäftsmodelle sowie Finanzinnovationen und den genutzten IT-Komponenten
bezüglich allgemeiner technologische Trends und Entwicklungen (APIs, Cloud, Virtualisierungen usw.)
Kenntnisse
des Kreditwesengesetzes einschließlich der zugehörigen Verordnungen, des ZAG, BAIT, ZAIT
der MaRisk, insbesondere auch der Anforderungen bezüglich Internal Governance
des nationalen und internationalen Bankaufsichtsrechts sowie weiterer relevanter Vorschriften (z. B. MiCAR, eWpG, DORA)
der nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften und relevanter gesellschaftsrechtlicher Normen
Bereitschaft zur Anwendung agiler Arbeitsmethoden und zum Aufbau agiler (Führungs-) Kompetenzen
ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Hohe Eigenständigkeit, gewandtes und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit, verbunden mit Eigeninitiative
sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile
Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, zusätzliche Altersvorsorge, Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), Umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Talentförderung Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, zusätzliche Altersvorsorge, Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), Umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Talentförderung
New Work Homeoffice-Möglichkeiten, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Tablet, Notebook), ergonomische Arbeitsplätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Work-Life-Balance Homeoffice-Möglichkeiten, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Tablet, Notebook), ergonomische Arbeitsplätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Work-Life-Balance
Zusatzleistungen betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket
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Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.
Ihre Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen:
Birgitta Lerch
030 3475-1334
birgitta.lerch@bundesbank.de
Ihre Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen:
Alexander Ritter
030 3475-1243
alexander.ritter@bundesbank.de
Rudolf Neidhart
030 3475-1200
rudolf.neidhart@bundesbank.de
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Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.
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