Overview
Projektmanager SAP HCM (m/w/d)
Ludwigshafen (mit remote)
Vollzeit
Aufgaben
Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HCM-Geschäftsprozesse im SAP-System, inklusive individuellem Customizing in den Modulen PY, PA, OM und PKP
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs von HCM-Anwendungen mit Fokus auf Stammdaten und Entgeltabrechnung
Analyse, Planung und Umsetzung von HCM-Prozessen sowie Verwaltung von HR-Berechtigungen
Durchführung von Mitarbeitereinarbeitung, Schulungen sowie Planstellenmanagement und Stellenanlegung im SAP HCM
Bereitstellung von Second/Third Level Support für PY und primäre Ansprechpartnerrolle für alle Abteilungen in Bezug auf SAP HCM, einschließlich Betreuung und Fehleranalyse von HR-Fi/Co-Schnittstellen und anderen Sub-System-Schnittstellen
Profil
Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung oder eines Studiums, gerne im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Personalmanagement
Nachweisbare Berufserfahrung, idealerweise als langjähriger Werkstudent in den Bereichen IT-Beratung, Prozessmanagement oder IT-Organisation
Gute Kenntnisse in den Modulen PY, PA, OM und PKP sowie im Bereich Projektmanagement
Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil
Gute Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Ebenen der Hierarchie in deutscher Sprache, mindestens auf C2-Level oder Muttersprachler
Benefits
Abwechslungsreiche Tätigkeit durch die Zusammenarbeit spannender Holding-Unternehmen von Start-ups bis zum etablierten Markenproduzenten und von der Druckerei bis zur KI-/AI-Softwareentwicklung
Umfassende Einarbeitung durch wirklich nette und teamorientierte Kollegen
Wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe
Die Möglichkeit, eigenständig und gestaltend zu agieren sowie viel Wissen aufzubauen
Hybrides Arbeiten in modernen Büros und/oder remote mit Laptop und Mobiltelefon
30 Tage Urlaub, VL, Jobrad und Jobticket (ortsabhängig)
Sicherer Arbeitsplatz und unbefristete Position
Schulungsbudget zur Unterstützung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Angebot regelmäßiger Englischkurse
Arbeitgeber
Eine interne IT-Gesellschaft, die eingebunden in eine etablierte, familiengeführte, deutsche Unternehmensgruppe rund 30 interne Schwester-Gesellschaften in übergreifenden IT-Projekten unterstützt
Aktivitäten in spannenden Geschäftsbereichen: von vielversprechenden Start-ups bis zum etablierten Markenproduzenten sowie von renommierten Verlagen bis zu moderner KI-/AI-Softwareentwicklung
Sicherer Arbeitgeber, der sich seit Jahrzehnten durch regelmäßigen Zukauf von erfolgversprechenden Start-Ups im Umfeld Informationstechnologie, Online-Business und Bildung stetig vergrößert und sein Produktportfolio technologisch und zukunftsorientiert stabilisiert
Fast alle in Deutschland lebenden Menschen ab 6 Jahren haben mindestens ein Produkt dieser Unternehmensgruppe genutzt oder kennengelernt
JOBWARE PERSONALBERATUNG
Die Personalberatung vermittelt seit dem Jahr 2000 sowohl technische als auch betriebswirtschaftliche Fach- und Führungskräfte auf allen Ebenen. Feste Ansprechpartner engagieren sich persönlich, individuell, professionell und branchenübergreifend.
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– gerne auch außerhalb der Geschäftszeiten!
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