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Köln
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Werde Teil unseres Teams als
Management Consultant (m/w/d)
mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen und Entgelte
Die Sozialwirtschaft ist die größte Branche Deutschlands und gehört zu den wachstumsstärksten Wirtschaftssegmenten. Die rosenbaum nagy unternehmensberatung GmbH in Köln ist mit rund 50 Mitarbeitenden eines der führenden Consulting-Unternehmen in diesem Marktsegment. Für unser wachstumsstarkes Geschäftsfeld Sozialwirtschaft suchen wir Verstärkung. Wenn Du Deine Expertise, Ideen und Energie in einem inspirierenden Umfeld zur Entfaltung bringen möchtest, bist Du bei uns genau richtig.
Wir unterstützen Dich dabei, Deine Expertise entsprechend Deinen Interessen auszubauen. Als Berufseinsteiger:in arbeitest Du im Team und wirst unter Führung erfahrener Kolleg:innen in die Themen eingearbeitet. Als erfahrener Professional hast Du die Möglichkeit, schnell eigene Verantwortung in der Projektleitung und der Weiterentwicklung von Geschäftsbereichen zu übernehmen.
Dein Aufgabengebiet:
Erarbeitung von komplexen betriebswirtschaftlichen Analysen und Planungen im Rahmen von Reorganisations- bzw. Restrukturierungsprojekten, Due Diligence, Business Planungen, Marktanalysen etc.
Optimierung von Kostenrechnungs- und Controllingstrukturen, Aufbau von Management-Informationssystemen
Entwicklung und Umsetzung von operativen Sanierungskonzepten
Vorbereitung und Durchführung von Entgeltverhandlungen
Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Themen und Beratungsansätzen, z.B. im Bereich Business Intelligence
Die eigenen Talente einbringen – Dein Profil:
Profundes betriebswirtschaftliches Wissen auf Basis eines Studiums (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Sozialmanagement, Pflegemanagement)
Ausgeprägte analytische und Problemlösungskompetenzen mit einem klaren Blick und Interesse für Zahlen
Bevorzugt erste Berufserfahrungen im Bereich Finanzen und Controlling, idealerweise in der Sozial- oder Gesundheitswirtschaft
Sehr gutes EDV-Verständnis (v.a. Excel und ggf. Datenbanken)
Hohe Sozialkompetenz und Authentizität, Begeisterungsfähigkeit und Kreativität
Spaß an der gemeinsamen Erarbeitung individueller Lösungen mit Kunden und Kolleg:innen
Verantwortungsbewusstsein, Reisebereitschaft und Flexibilität
Deine Benefits:
Flexible Arbeitszeit
Wir bieten eine flexible Arbeitszeiteinteilung und eine faire Überstundenreglung. So kann die Arbeitszeitgestaltung in Abhängigkeit der Projekte eigenverantwortlich gestaltet werden und Überstunden können in weniger arbeitsintensiven Zeiten problemlos abgebaut werden.
Flexibler Arbeitsort
Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen hohe Flexibilität bei der Wahl ihres Arbeitsortes und modernste technische Ausstattung – sowohl an unserem attraktiven Bürostandort in Köln als auch im mobile Office.
Mentoring
Ein persönlicher Ansprechpartner steht jedem Mitarbeitenden sowohl in fachlicher als auch in persönlicher Hinsicht von Anfang an zur Seite. Uns ist es wichtig, dass jede:r einen guten Einstieg bei uns finden, unsere Strukturen schnell kennen lernt, sich als Teil unseres Teams wohlfühlt und zurecht finden.
Fort- und Weiterbildung
Berater:innen mit exzellenten Fähigkeiten und umfangreichen Wissen machen uns erfolgreich. Wir fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter umfassend und unkompliziert und unterstützen ausdrücklich den Wunsch nach Fortbildung.
Studium und Karriere
Beratung und ein weiterer akademischer Abschluss – passt das zusammen? Bei rosenbaum nagy geht das hervorragend. Wir schaffen die hierfür notwendigen Flexibilitätsangebote. Persönliche Mentor:innen stehen unseren jungen Berater:innen dabei als erfahrene Ratgeber zur Seite.
Individueller Karriereweg
Eine attraktive leistungsorientierte Zusatzvergütung und die klare Definition persönlicher Entwicklungsziele begleiten den Karriereweg bei rosenbaum nagy. Feedback- und Performancegespräche finden regelmäßig statt.
Hochmoderne Ausstattung
Ein Smartphone nach eigener Wahl mit passenden Telefon- und Internettarifen und ein leistungsstarker Laptop sowie weitere hochmoderne technische Ausstattungen sind bei rosenbaum nagy selbstverständlich.
Flache Hirarchien
Wir verstehen uns als Team, in dem jede:r wichtige Impulse liefert und jede Meinung willkommen ist. Flache Hierarchien sorgen für direkte Kommunikations- und Entscheidungswege und sind eine wichtige Grundlage für unseren Erfolg.
Hohe Kollegialität
Auf Grundlage unserer Werte schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der individuelle Bedürfnisse und gegenseitige Rücksichtnahme im Vordergrund stehen. Hohe Kollegialität, Teamgeist, Spaß an der Arbeit und ein freundschaftliches Betriebsklima stehen bei uns hoch im Kurs.
Diversität
Jede:r ist bei uns als Mensch willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Nur dort wo Vielfalt selbstverständlich gelebt wird, können alle Beschäftigten ihr Potenzial bestmöglich einbringen.
Jobticket und Bahncard
All unsere Berater:innen haben Anspruch auf ein Jobticket und eine Bahncard 50. Allen die lieber mit dem Auto kommen, stehen ausreichend Parkplätze auf dem Firmengelände zur Verfügung.
Urlaub
30 Tage Urlaub im Jahr sind garantiert plus einem freien Rosenmontag bzw. für alle Karnevalsmuffel einem anderen freien Tag nach Wahl.
Weibliche Führungskräfte
Bei rosenbaum nagy sind weibliche Führungskräfte, auch auf Partnerebene, eine gezielte Förderung unserer Mitarbeiterinnen, Equal-Pay sowie die Vereinbarkeit von Familie, Kindererziehung und Beruf eine Selbstverständlichkeit.
Teamgeist
Unsere Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, monatliche After-Work-Treffen, unsere Sportgruppen und unterschiedlichste Teambuildings sind legendär und haben einen sehr hohen Stellenwert bei unserem Team.
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen sowie der Aufbau einer privaten Zusatzversicherung werden bei rosenbaum nagy unterstützt und großzügig bezuschusst. Bestehende Verträge werden übernommen.
Work, Life & Balance bei rosenbaum nagy
Wenn Du offen bist für immer wieder neue Aufgaben, gerne mitdenkst und Lust hast in einem großartigen Team zu arbeiten, dann sende bitte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Anfangszeitpunkts über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: karriere@rosenbaum-nagy.de .
Für erste Rückfragen steht Dir Natalia Riefel unter der Telefonnummer 0221-5777743 gerne zur Verfügung.
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rosenbaum nagy
unternehmensberatung GmbH
Tel.: +49 221 5 77 77-50
Stolberger Str. 114a
50933 Köln
www.rosenbaum-nagy.de
