Overview
Übernehmen Sie Führungsverantwortung im Verbandsumfeld!
Unser Auftraggeber ist ein einflussreicher Arbeitgeberverband auf Landesebene, der die sozialpolitischen, arbeits- und sozialrechtlichen Interessen seiner Mitgliedsunternehmen gegenüber Tarifpartnern, Politik, Behörden und der Öffentlichkeit vertritt und die Wettbewerbsfähigkeit der Branche sicherstellt. Für dieses anspruchsvolle Umfeld suchen wir im Rahmen einer Nachfolgerregelung eine überzeugende Persönlichkeit für das Headquarter in Berlin oder den Verbandsstandort in Halle als
Leiter Arbeits- und Tarifrecht (m/w/d)
Aufgabenschwerpunkte. In dieser bedeutenden Position berichten Sie direkt an die Hauptgeschäftsführung und leiten ein erfahrenes und hochqualifiziertes Team von Juristen. Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für die Mitgliedsunternehmen, klären Fragestellungen bezüglich des Arbeits- und insbesondere des Tarifrechts sowie des Betriebsverfassungsgesetztes und kommunizieren die geltende Rechtslage transparent und verständlich in den Verband und an seine Mitglieder. Sie formulieren juristische Stellungnahmen und leiten rechtssichere Handlungsempfehlungen ab. Zusammen mit Ihrem Team verhandeln Sie firmenbezogene Tarifverträge und beraten die Mitgliedsunternehmen bei der Umsetzung der Flächentarifverträge. Zudem gehört die gerichtliche Prozessführung zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Qualifikationen. Auf Basis Ihres erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudiums der Rechtswissenschaften und Ihrer Fortbildung zum Fachanwalt für Arbeitsrecht blicken Sie auf mehrjährige Berufserfahrung von Unternehmensseite, in einem Verband oder einer Kanzlei zurück. Idealerweise haben Sie dort bereits Führungserfahrung sammeln können. Persönlich zeichnen Sie sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine hohe Umsetzungsbereitschaft und ein herausragendes politisches Gespür aus. Mit Ihrem sicheren, souveränen und verbindlichen Auftreten und Ihren guten kommunikativen Fähigkeiten verstehen Sie es, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen und komplexe Sachverhalte auf prägnante und anschauliche Weise zu vermitteln. Eine dienstleisterorientierte und eigenständige Arbeitsweise sowie eine hohe Teamorientierung und ein motivierender Führungsstil runden Ihr Profil ab. Die Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb des Verbandsgebietes im Nordosten wird vorausgesetzt.
Ansprechpartner:innen
Alina Tegeler
+49 (0) 221 / 20 50 61 14
alina.tegeler@ifp-online.de
Dr. Marc Stapp
+49 (0) 221 / 20 50 61 45
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten und anspruchsvollen Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 17.883 – JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de
