Overview
Das Servicecenter 6 – IT sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Institut für Klinische
Chemie und Laboratoriumsmedizin:
IT-Administrator*in (m/w/d) für
Laborinformationssysteme
Wir bieten Ihnen:
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung entsprechend Ihrer
Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und
Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit
Job-Ticket sowie sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
Eigenverantwortliche Betreuung und Sicherstellung der
fehlerfreien Funktion, Verfügbarkeit, Sicherheit und
Datenintegrität der internen Laborinformationssysteme
Selbstständige Konzeption, Konfiguration und
Prozesssteuerung von Laborabläufen einschließlich
Anpassungen der Programmierung
Backup und Restore unter Anwendung
wissenschaftsunterstützender Kenntnisse
Überwachung und Online-Anbindung von
Laborgeräten einschließlich deren Implementierung in
Serverstruktur und Dienste
Installation und Wartung sämtlicher
Hardwarekomponenten sowie Pflege der
Schnittstellen, Weiterentwicklung der
Laborinformationssysteme sowie
Administration/Migration der vorhandenen Server
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich (z.B.
Informatik, Bioinformatik, Medizininformatik) oder
vergleichbar
Erfahrungen in Projektmanagement, Administration,
Migration und Dokumentation in größeren komplexen
(IT-) Umgebungen
Sehr gute Kenntnisse ab Windows Server 2008 R2, in
der Administration und Migration von komplexen
IT-Infrastrukturen sowie in der Strukturierung und
Portierung von Daten und Anwendungen
Gute Kenntnisse in Microsoft Anwendungssoftware
und Virtualisierungssystemen
Grundkenntnisse in Linux Betriebsystemen (Debian,
Ubuntu LTS) und LAN, WLAN, Netzwerkhardware
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Servicecenter 6 – IT
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr M. Janowsky, Tel.: 06131 17-8569.
Referenzcode: 50206731
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
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