Overview
Seien Sie mit dabei! Auf Sie warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierenden Arbeitsumfeld. Wir suchen kreative und verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die über den Horizont hinausblicken. Nutzen Sie die vielfältigen Möglichkeiten, Ihre Qualifikationen bei uns einzubringen und entwickeln Sie sich und uns fachlich und persönlich weiter.
Für unsere Abteilung Kapitalanlagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Controller (m/w/d) Kapitalanlagen
Ihr Aufgabengebiet
Kontrolle des Portfolios im Hinblick auf die Einhaltung von Anlagegrenzen
Regelmäßige Ratingüberwachung
Überwachung der Einhaltung von SAA- und TAA-Grenzen
Berichtswesen gegenüber dem Gesamtvorstand und den Gremien der EZVK
Aufgaben im Orderprozess wie Marktgerechtigkeits-, Erwerbbarkeits- und Urkundenprüfungen sowie Pflege der Gattungsstammdaten
Mitarbeit bei regelmäßigen Risikoinventuren
Unterstützung des Portfoliomanagements bei der Selektion und beim Monitoring externer Mandanten
Unterstützung des Nachhaltigkeits-Controllings
Betreuung von Quellensteuerthemen inklusive Kommunikation mit dem Finanzamt und der betreffenden Kapitalverwaltungsgesellschaft
Beantwortung von Compliance-Anfragen (KYC, MIFID2, FATCA usw.)
Ihr Profil
Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. eines vergleichbaren Studiengangs oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
Ein gutes Grundverständnis relevanter Anlageklassen und Interesse am Kapitalmarktgeschehen
Idealerweise Berufserfahrung im Risikocontrolling einer Kapitalverwaltungsgesellschaft, Depotbank bzw. Verwahrstelle, Versicherung oder Einrichtung der betrieblichen Altersversorgung
Kenntnisse der Anlageverordnung, Kapitalanlagegesetzbuch sowie ausländischer Fondsstrukturen sind von Vorteil
Gute Englischkenntnisse, idealerweise auch gute Französischkenntnisse
Wir bieten
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
Ein positives Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
Individuelle Förderung und berufliche Weiterbildung
Mobiles Arbeiten
Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Teilzeitmodellen
Eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO)
Einen sicheren Arbeitsplatz mit zusätzlicher Altersversorgung und weiteren sozialen Leistungen
Kostenloses Mineralwasser, Kaffee und Tee
30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (u.a. Reformationstag, Heiligabend, Silvester)
Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das sind wir
Die Evangelische Zusatzversorgungskasse EZVK gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland. Seit mehr als 50 Jahren sichern wir als Non-Profit-Unternehmen die betriebliche Altersversorgung für die Mitarbeitenden kirchlicher und diakonischer Einrichtungen mit leistungsstarken Versicherungslösungen. Wir betreuen mit über 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7.000 beteiligte Arbeitgeber und circa 800.000 Versicherte, beschäftigt beispielsweise in Krankenhäusern, Kindergärten, Kirchen und sozialen Einrichtungen. Unser Kapitalanlagevermögen beträgt mehr als 10,6 Milliarden Euro und wir wachsen kontinuierlich weiter. Als kirchliche Anstalt des öffentlichen Rechts legen wir dabei besonderen Wert auf die ethische, ökologische und soziale Nachhaltigkeit unserer Investitionen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann schicken Sie uns gerne Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer 02/2023 zu. Bevorzugt nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter bewerbung@ezvk.de entgegen.
Sie haben vorab Fragen? Kontaktieren Sie uns:
Anne-Vera Fröhlich
Abteilung Personal, Gremien und Recht (Grundsatzangelegenheiten)
Tel: 06151-3301-424
Email: bewerbung@ezvk.de
