Ampel will Mangel an Fachkräften entgegenwirken – Mehr Einwanderung

Deutschland schrunpft seit Jahren, zumindest wenn es nicht mehr Einwanderung gibt. Diese Erkenntnis ist nicht wirklich neu auch wenn es verschiedentlich anders dargestellt und auch wahrgenommen wird. Mehr Einwanderung kann also helfen, unseren Bedarf an Arbeitskräften zu sichern. Natürlich ist das kein einfacher Weg, denn die Probleme bei der Qualifizierung oder der Anerkennung von ausländischen

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Auf der Suche nach dem idealen Arbeitgeber

Arbeitgeber gefordert Arbeitgeber haben es heute nicht leicht. Der Fachrkräftemangel macht ihnen schwer zu schaffen, die Weltwirtschaft ist von Corona betroffen und das Winterwetter drückt weiter auf das Gemüt der Konsumenten und Verbraucher. Zu allem Überfluss haben es Arbeitsuchende heutzutage auch besonders leicht, Arbeitgeber zu vergleichen und generell Informationen über einen potentiellen Arbeitgeber zu finden.

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Familie und Beruf Vereinbarkeit wichtiges Kriterium bei der Jobsuche

Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist in aller Munde. Ein Bereich, der im Zeichen der Coronakrise wahnsinnig stark an Bedeutung gewonnen hat, ist das Homeoffice. Was dabei häufig allerdings übersehen wurde ist der Umstand, dass dieser neue Homeoffice Boom, der wohl auch nach der Krise nicht verschwinden dürfte, in anderen Bereichen Handlungsbedarfe hat entstehen lassen.

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Corona macht kritisch – Jeder Vierte ist auf Jobsuche

Kritisch im Hinblick auf den eigenen Arbeitsplatz – Wie sich die Coronakrise auf die Jobsuche auswirkt, ist bereits Bestandteil vieler Diskussionen und Untersuchungen. Erstaunerlicherweise hat die Coronakrise den Arbeitsmarkt zwar durchgerüttelt, die ganz grosse Krise ist aber ausgeblieben. Noch immer sind die Jobboards der Arbeitsagentur, Monster oder Indeed aber auch spezailisierte Jobboards wie Chemiepharmajobs oder

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Auf Jobsuche? Zehn Tipps, wie Sie online gefunden werden

Zehn Tipps um es Rekrutern leicht zu machen. Oder – warum ich online auffindbar sein sollte. Was viele Bewerber oder Jobsuchende nicht wissen, bei Personalern und HR Verwantwortlichen aber schon länger bekannt ist. Allein durch Stellenanzeigen in Online Jobbörsen wie auf Seiten der Arbeitsagentur, Monster oder Stepstone, erhält man schon lange keine ausreichende Anzahl an

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Jobsuche: Diese Kompetenzen sind in Zeiten des Dauer-Homeoffice auf dem Arbeitsmarkt gefordert

Kompetenzen im Homeoffice auf dem Prüfstand – was wird benötigt? Die Arbeitswelt ist im Wandel und das nicht erst seit der Corona Krise. Dennoch, die Krise hat die Entwicklung beschleunigt. Im verlinkten Artikel geht es dann auch um die Kompetenzen, die im Homeoffice gefordert und nötig sind. Diese unterscheiden sich dabei deutlich aber auch nicht

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Weiterbildung als Weg aus der Krise? karriere.at Stimmungsbild

Die Corona Krise als perfekter Zeitraum für eine berufliche Weiterbildung? Dieser Frage geht dieser Artikel aus Österreich nach. Wir empfehlen diesen Artikel zur Weiterbildung in jedem Fall zur Lektüre, möchten aber darauf hinweisen, dass Weiterbildung sowieso zur Karrierplanung dazu gehört. Das reine Surfen auf Jobplattformen wie Monster, Indeed, Jobware oder Stepstone alleine dürfte heute kaum

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Jobsuche? – Die Gewinner der Corona-Pandemie

Gewinner oder Verlieren am Arbeitsmarkt? Das die Corona-Pandemie den Arbeitsmarkt längst nicht so kalt erwischt hat, ist mittlerweile erwiesen. Sicher gibt es Regionen und Branchen, die hart getroffen worden sind. Man denke nur an den Einzelhandel, Gastronomie, Reiseverkehr oder die Kultur. Auf der anderen Seite gibt es auch Unternehmen, die sich am Markt behaupten oder

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